Hallo zusammen,
ich bin Eva, 25 Jahre alt, und arbeite als Ausbildungskoordinatorin bei Peek & Cloppenburg. In meiner Rolle begleite ich unsere Lehrlinge und sorge dafür, dass sie praxisnah und theoretisch bestens ausgebildet werden. Heute nehme ich dich mit in meinen Arbeitsalltag und zeige dir, wie wir Warenkunde und Trainings für Lehrlinge bei P&C gestalten.
Warum die Rolle des Ausbildungskoordinators so wichtig ist
Als Ausbildungskoordinatorin ist es meine Aufgabe, den Lehralltag zu organisieren und unsere Lehrlinge durch gezielte Nachwuchsförderung zu unterstützen – egal, ob sie eine Lehre im Einzelhandel oder Duales Studium machen.
Meine Hauptaufgaben:
- Ausbildungsorganisation und Trainingsplanung für Lehrlinge
- Nachwuchsförderung durch praxisnahe Schulungen
- Betreuung der Lehrlinge während der gesamten Lehrzeit
Denn nur wer gut begleitet wird, kann selbstbewusst und kompetent Kundinnen und Kunden beraten.
9:00 Uhr – Vorbereitung für das Praxistraining
Mein Tag startet um 9 Uhr. Zuerst checke ich meine E-Mails und bereite den Schulungsraum vor:
- Flipcharts positionieren
- Trainerleitfaden, Moderationskarten und Stifte bereitlegen
- Stoffproben für die Warenkunde sortieren
- Wasser und kleine Snacks bereitstellen
So ist alles bereit, damit die Lehre bei Peek & Cloppenburg strukturiert und motivierend starten kann.
10:00 Uhr – Start des Praxistrainings Warenkunde
Um 10 Uhr treffen unsere Lehrlinge ein. Heute geht es um Warenkunde, ein zentraler Bestandteil der Lehre im Verkauf und ein wichtiger Schritt für die Karriere im Einzelhandel unserer Lehrlinge.
Das Praxistraining ist in drei Teile gegliedert:
- Wiederholung der Inhalte aus dem vorherigen Seminar (Naturfasern, Größensysteme)
- Vertiefung synthetischer Fasern wie Polyester, Polyamid oder Elasthan
- Praktische Übung auf der Verkaufsfläche
Die Lehrlinge suchen Kleidungsstücke, die die gelernten Materialien enthalten, und präsentieren diese der Gruppe. So verbinden wir Theorie mit Praxis und fördern kompetente Beratungskompetenz im Einzelhandel.
👉 Kennst du unsere Arbeitsbereiche?
Wenn du neugierig bist, wo unsere Lehrlinge und Mitarbeitenden im Unternehmen alles eingesetzt werden, schau dir doch einmal unsere Arbeitsbereiche an. Dort erfährst du, wie vielfältig die Arbeit bei Peek & Cloppenburg ist und welche Möglichkeiten du in der Modebranche hast.
Lehrlinge aktiv einbinden: Praxis, Quiz und Diskussionen
Während des Trainings beantworte ich Fragen wie:
- Warum ist ein Kleidungsstück aus Baumwolle und Elasthan hergestellt?
- Welche Vorteile hat Polyester für Kundinnen und Kunden?
- Wie wirken sich Materialien auf Tragekomfort und Pflege aus?
Die Mischung aus Theorie, Trainings für Lehrlinge und direktem Praxiseinsatz macht das Lernen spannend und nachhaltig.
13:00 Uhr – Mittagspause und Stoffproben
Nach der Mittagspause geben wir den Lehrlingen Stoffproben, die sie in ihr Skript einkleben können. So bleibt das Gelernte jederzeit abrufbar und die Ausbildungsbetreuung wird langfristig unterstützt.
Am Ende des Tages klären wir noch offene Fragen und fassen die wichtigsten Erkenntnisse zusammen.
16:00 Uhr – Reflexion des Praxistrainings
Wenn die Lehrlinge Feierabend haben, reflektiere ich als Ausbildungskoordinatorin den Tag:
- Was lief besonders gut?
- Welche Themen müssen vertieft werden?
- Wie kann die Ausbildungsorganisation beim nächsten Training noch effizienter sein?
Jede Gruppe ist anders und genau das macht meine Arbeit abwechslungsreich und inspirierend.
17:00 Uhr – Feierabend
Bevor auch ich Feierabend mache, checke ich noch einmal meine E-Mails. Ein Trainingstag voller Praxis, Nachwuchsförderung und Austausch liegt hinter mir. Es ist großartig zu sehen, wie unsere Lehrlinge selbstbewusster in die Beratung gehen und ihre Karriere im Einzelhandel Schritt für Schritt starten.
Dein Einstieg bei Peek & Cloppenburg
Wenn dir mein Einblick in den Arbeitsalltag als Ausbildungskoordinatorin gefallen hat, schau auf unserer Karriereseite vorbei.
Ob Lehre, Duales Studium oder Direkteinstieg – bei Peek & Cloppenburg in Österreich findest du spannende Einstiegsmöglichkeiten und kannst von Anfang an Verantwortung übernehmen.
Vielleicht sehen wir uns ja bald in einem unserer Trainings für Lehrlinge!
Deine Eva
Aktualisiert am 16.02.2026
